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尊龙凯时产业 | 栾川恒裕公司召开年度经营工作会议
2023.02.07 3710


2月3日,,,,,,栾川恒裕�??????笠涤邢薰菊倏昃ぷ骰嵋�。 。。。。。恒裕公司全体中高层管理人员、2022年受表彰人员、科长及车间主任代表参加会议,,,,,,集团公司冶金矿产部潘剑云总经理列席会议。 。。。。� ;;; ;;;嵋槿孀芙�2022年恒裕公司建设经营情况,,,,,,表彰过去一年优秀团队、优秀管理者及各岗位表现突出的优秀员工,,,,,,对2023年工作思路和重点任务安排部署,,,,,,动员全体员工坚定信心、砥砺前行,,,,,,共创恒裕美好新篇章。 。。。。。



总经理罗贤仁总结


会上,,,,,,总经理罗贤仁对恒裕公司2022年建设经营情况进行了总结,,,,,,并对2023年重点工作进行安排部署。 。。。。。罗贤仁指出,,,,,,过去一年,,,,,,钼价市场持续向好,,,,,,恒裕公司取得一定业绩,,,,,,采矿队伍迎难而上持续供矿,,,,,,磨浮处理能力稳定提升,,,,,,安全环保零事故,,,,,,相关手续办理基本顺利推进,,,,,,组织架构优化配置,,,,,,降本增效取得一定成效。 。。。。。罗贤仁强调,,,,,,新的一年,,,,,,公司全体上下要齐心协力,,,,,,加强提产增效工作 ;;; ;;;加强部门管理,,,,,,大力开展降成本增效益 ;;; ;;;加大安全环保力度,,,,,,保障企业可持续发展 ;;; ;;;建立绩效考核机制,,,,,,激励员工创新能力 ;;; ;;;提高营销策略,,,,,,加大市场开拓攻关力度 ;;; ;;;加强后备人才储备,,,,,,保障企业持续稳定生产等措施,,,,,,确保2023年各项目标任务“保质、保量”按时完成。 。。。。� ;;; ;;;嵋槎院阍9�2022年度表现突出的优秀管理者和员工进行了表彰。 。。。。。总经理罗贤仁与各部门负责人签订了2023年度目标责任书。 。。。。。


恒裕2022年度优秀团队

加工厂-磨浮车间安环部


恒裕2022年度优秀管理者

周海滨


恒裕2022年度优秀员工

陶利园? 冯? 宁? ?李延飞? 陈利卫? 万路路

张新武? 茹小科? 张鹏鹏? ?陈? 俊? 李? 睿



柯银辉董事长总结发言


恒裕�??????笠刀鲁た乱宰詈笞鲎芙岱⒀�,,,,,,向获得表彰的优秀员工、优秀管理者、优秀团队及新任职的的中高层管理干部表示祝贺,,,,,,向全体干部员工在过去一年的辛勤付出和无私奉献表示感谢,,,,,,传达了集团公司年会精神,,,,,,以及柯希平董事长、柯家琪总裁对恒裕公司新一年的工作指示,,,,,,并对全体恒裕人在新的一年提出新要求。 。。。。。


柯银辉说,,,,,,2022年是公司的生产元年,,,,,,总体经营情况持续向好。 。。。。。2023年恒裕公司要抓住机遇,,,,,,努力做好精细化管理,,,,,,向管理要效益,,,,,,拿出充足的干劲,,,,,,确保达成甚至超额完成2023年生产经营目标。 。。。。。�??????乱砸�,,,,,,公司全员要参与到企业的降本增效管理中,,,,,,要贯穿整个生产流程,,,,,,制定系统性的降本增效方案,,,,,,形成制度,,,,,,做到奖罚分明 ;;; ;;;采矿厂要持续研究地质情况,,,,,,保障稳定供矿 ;;; ;;;进一步研究尾砂及压滤尾泥的综合利用 ;;; ;;;销售部要抓住房地产与基建市场复苏的契机,,,,,,及时改革销售制度及策略调整,,,,,,适应市场变化,,,,,,加大机制砂骨料的销售。 。。。。。



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