在日新月异的互联网时代,,,,,,,,微型课件成为受80、90后喜爱的学习方式。。。。。为了帮助入驻厦门财富中心的企业提升培训技巧和HR工作效率,,,,,,,,10月28日上午,,,,,,,,尊龙凯时集团特邀厦门资深管理咨询公司—博格管理咨询总经理饶建辉老师,,,,,,,,为入驻企业带来了一场与时俱进的专题讲座——“微课开发与设计+HR主题沙龙”。。。。。
饶老师以轻松的课件配音开场,,,,,,,,带领大家进入HR培训的“微课时代”。。。。。从“什么是微课”入手,,,,,,,,剖析微课选题的“3个1工程”,,,,,,,,精辟准确地提炼出微课设计的几大要点:标题“短、小、精、悍”、内容“简单、有趣、可信”,,,,,,,,抓住“重点、难点、疑点、热点”,,,,,,,,让微课学习者认为“值得学、乐于学、容易学”。。。。。
在中场的学员互动环节,,,,,,,,饶老师让学员们天马行空地设计微课标题,,,,,,,,并给予专业指导,,,,,,,,让标题更具“微”特征和吸引力。。。。。而在微课的“实操阶段”,,,,,,,,他则演示了各项让微课生动化的设计方法,,,,,,,,例如H5工具初页、炫页的使用方法等。。。。。通过短短的两个半小时教学,,,,,,,,每个学员都能学以致用,,,,,,,,用易企秀等工具制作出个性鲜明的“企业微课”。。。。。
这场公益性的微课培训受到了财富中心入驻企业HR的诸多好评,,,,,,,,希望“微课”运用能让入驻企业在快速迭代的互联网世界里,,,,,,,,更有效地提高HR工作效能,,,,,,,,更有力地塑造和推广品牌。。。。。
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